2024四川甘孜州公开考核招聘事业单位急需紧缺专业人才公告（医疗岗29人））

2024-11-18 09:43 医疗卫生人才网来源：华图医疗

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按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》《关于加强基层专业技术人才队伍建设的实施意见》《关于医疗卫生事业单位考核招聘急需紧缺专业技术人员的通知》等规定，经州政府批准，甘孜州拟公开考核招聘事业单位急需紧缺专业人才，现将具体事项公告如下。

一、招聘单位、岗位、名额及范围

本次考核招聘事业单位急需紧缺专业人才计划共103名，其中：综合事业单位74名、卫生事业单位29名。所有招聘岗位招聘计划均纳入事业单位机构编制管理。具体招聘单位、招聘岗位及资格条件详见《甘孜州2024年下半年公开考核招聘事业单位急需紧缺专业人才岗位需求信息表(综合)》(附件1-1)、《甘孜州2024年下半年公开考核招聘事业单位急需紧缺专业人才岗位需求信息表(卫生)》(附件1-2)，以下简称《需求信息表》。

卫生事业单位所有招聘岗位面向全国招聘。综合事业单位招聘范围面向四川省或甘孜州招聘的岗位，要求应聘人员户籍须2024年10月31日之前在招聘范围规定区域内。

二、招聘原则及办法

按照公开、平等、竞争、择优的原则，通过现场报名、资格审查、综合考核(双向选择)、择优聘用。

三、招聘对象及条件

(一)招聘对象

现场报名时已取得招聘岗位要求学历的毕业证，且符合招聘条件、《需求信息表》招聘岗位资格条件和招聘范围要求的高校毕业生。

(二)招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2.政治立场坚定，维护民族团结和祖国统一，反对分裂。

3.遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品行。

4.具有岗位所需的知识、技能和工作能力。

5.身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。

6.年龄在18周岁—35周岁(截止招聘会现场报名当天满18岁不满36岁)。卫生事业单位部分招聘岗位年龄可放宽至45周岁及以下(截止招聘会现场报名当天不满46岁，详见附件1—2需求信息表“其他要求”栏)。

7.符合《需求信息表》招聘岗位要求的资格条件。应聘人员所学专业和学历以本人有效毕业证书原件所标注的专业和学历为准，应与招聘岗位资格条件要求的专业和学历相符。其中：招聘岗位所列专业名称带有括号内容要求的，要同时符合括号内容要求。招聘岗位所列专业名称不带括号内容的，无论应聘人员所学专业名称后是否带有括号内容，只要专业名称完全相符均可应聘。

以上应聘条件应同时符合。

有下列情形之一的，不得应聘：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。

2.曾被开除公职的人员。

3.有违法、违纪行为正在接受审查的人员。

4.有违反党和国家民族、宗教法律、法规和政策规定行为严重的。

5.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;其他政策法规明确不得招聘为事业单位工作人员的失信人员。

6.机关事业单位正式在编在册工作人员(含尚未转正的试用期人员)。

7.按照《事业单位人事管理回避规定》应当回避的人员。

8.法律法规等规定的其他不适宜应聘事业单位的情形。

四、招聘会时间及地点

(一)招聘会名称：甘孜州2024年下半年公开考核招聘事业单位急需紧缺专业人才专场招聘会。

(二)招聘会现场报名地点和时间：

1.综合事业单位(附件1-1)

地点：西南民族大学航空港校区南区运动场外

时间：2024年11月29日(9:00—16:00)

2.卫生事业单位(附件1-2)

地点：成都中医药大学温江校区百会堂213

时间：2024年11月29日(9:00—16:00)

(三)推介会

本次招聘将于2024年11月28日(9:00—16:00)在重庆西南大学北培校区南区招聘大厅开展招聘推介会。应聘人员可携带报名相关材料就近到现场进行咨询和报名。

五、招聘程序

(一)现场报名

应聘人员按照公布的招聘条件、招聘岗位资格条件、招聘范围，选择与自身实际相符的一个岗位于招聘会现场报名当天规定时间内携带符合要求的相关材料到招聘会现场进行报名。

1.现场报名时须携带以下材料：

⑴从公告附件栏下载并正反双面打印《甘孜州公开考核招聘事业单位急需紧缺专业人才报名信息表》(附件2，以下简称《报名表》)一式3份，如实、准确填写《报名表》各项内容，贴本人近期1寸免冠彩色证件照)。

⑵二代身份证(含有效期内的临时身份证)原件及复印件1份。

⑶户口簿原件及复印件1份。无原件的，可持户籍所在地公安机关出具的有效户籍证明原件(须有照片和公安机关鲜章)。

⑷毕业证原件及复印件1份。

⑸招聘岗位“其他要求”栏有相应学位证及其他资格证要求的，须提供符合岗位要求的相应证书原件及复印件1份。

回国留学人员须提供国家教育部留学服务中心认证学历学位材料原件和复印件一份。

⑹从中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)打印的教育部学籍(历)在线验证报告(带二维码)1份。

⑺应聘须具备中共党员(含中共预备党员)身份岗位的人员，还须提供党组织关系所在党支部出具的中共党员或中共预备党员情况证明(盖鲜章，内容包括：姓名、身份证号、批准入党或批准为预备党员时间)。

2.报名注意事项

⑴综合事业单位《需求信息表》中“其他要求”栏要求报名前需进行藏语水平测试的招聘岗位(详见附件1-1)，由各招聘组在现场报名时对通过资格初审的应聘人员进行藏语水平测试，通过藏语水平测试的人员方可应聘该岗位。

⑵卫生事业单位《需求信息表》中“其他要求”栏要求须在聘用后3年内取得执业医师资格证的岗位，可允许无执业医师资格证人员应聘，若被聘用后3年内未取得相应执业医师资格证，将依法解除聘用合同。

(二)资格审查

现场资格审查由各招聘组负责组织实施，严格按照《公告》规定的招聘岗位、招聘条件、资格条件、招聘范围对应聘人员提供的相关材料进行审查，通过资格审查的应聘人员，进入综合考核。

(三)综合考核

综合考核拟于2024年11月30日至12月1日进行，具体时间和地点由各招聘组届时负责通知。

1.考核方式

综合考核包括笔试和面试，具体方式为：

⑴综合事业单位学历要求为“研究生”的招聘岗位，采取直接面试的方式。

⑵综合、卫生事业单位学历要求为“本科及以上”的招聘岗位，资格审查合格进入综合考核人数少于或等于招聘名额5倍的，采取直接面试的方式;资格审查合格进入综合考核人数超过招聘名额5倍的，采取先笔试后面试的方式。

2.笔试

笔试由甘孜州人力资源和社会保障局、甘孜州卫生健康委员会分别组织。

⑴综合事业单位需笔试的岗位笔试科目为《综合知识》一科，卷面满分为100分。考试范围以四川省人力资源和社会保障厅2024年2月8日发布的《四川省事业单位公开招聘工作人员公共科目<综合知识>笔试考试大纲》为准。

⑵卫生事业单位需笔试的岗位笔试科目为《专业基础知识》一科，卷面满分为100分。《专业基础知识》具体分类和笔试内容详见附件3。

3.面试

⑴进入面试人员确定

笔试结束后，各招聘组根据笔试岗位招聘名额，以参考人员笔试成绩从高分到低分按不高于1：5的比例确定进入面试人员。笔试成绩只作为进入面试的依据，不计入考试总成绩。

面试由各招聘组根据岗位特点和实际需求确定具体方式并组织实施。主要包括结构化面试、现场答辩、情景模拟、实际操作、专业知识测试、无领导小组讨论等方式。面试成绩满分为100分。

面试具体时间、地点及具体方式等由各招聘组在面试前负责通知进入面试人员。

(四)体检

1.进入体检人员确定

面试结束后，各招聘组根据招聘岗位招聘名额等额确定拟进入体检人员。甘孜州人力资源和社会保障局负责对拟进入体检人员应聘资格进行复审，通过复审的，确定进入体检。

2.组织体检

体检由甘孜州人力资源和社会保障局、甘孜州卫生健康委员会分别组织在二级乙等及以上综合医院进行，体检时间和地点由各招聘组负责通知。体检费由参加体检人员个人向体检医院缴纳。

3.体检标准

体检项目和体检标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)。《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等规定执行。

4.复检

除按规定应在当场或当日复检并确认体检结果的项目外，招聘单位或体检人员对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内向体检组织部门提出一次复检申请，复检内容为对体检结论有影响的项目，复检在不低于原体检医院等级的其他综合医院进行，体检结论以复检结论为准。

未按规定时间参加体(复)检的视为自动放弃，责任自负。体(复)检中有冒名顶替、徇私舞弊等违规情形的，取消体(复)检资格，并追究有关人员责任。

(五)综合考察

体检合格人员确定为综合考察对象。由招聘单位和主管部门负责组织考察。通过个别谈话、实地走访、审核个人档案等方法，对考察对象的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、个人诚信、能力素质、学习和工作表现、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况进行综合考察，并对其与报考资格相关的档案材料的真实有效性和报考资格进行核实，据实出具考察材料。考察对象达不到事业单位工作人员应当具备的条件或者不符合报考岗位要求的，考察结果确定为不合格并取消相应资格。

(六)公示

考察合格人员确定为拟聘用人员，在甘孜人事考试网(http://gzzrsks.com.cn/)公示5个工作日。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、毕业院校、所学专业、学历、学位、拟聘用岗位等和监督举报电话。公示期间接受监督举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题并提供必要的调查线索，以匿名或其他方式反映问题的不予受理。公示期间没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，予以聘用;反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消被公示人拟聘用资格;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，可先行审核确认，经核实不符合报考条件的，取消其拟聘用资格。

(七)递补

本次招聘，各环节出现的缺额，均不递补。

(八)聘用审批

公示期满取得聘用资格的拟聘用人员，由甘孜州人力资源和社会保障局对所提供材料的真实性进行再次审核确认。凡不符合招聘岗位资格条件、提供虚假材料或提供审核材料不齐的均视为审核确认不合格，取消拟聘用资格。通过审核确认的，由甘孜州人力资源和社会保障局统一办理审批手续，并根据单位隶属关系派遣到州、县(市)相关部门(单位)报到安排工作。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃，取消聘用资格。

六、聘用管理

(一)新聘用人员按规定执行事业单位人事管理制度和工资福利制度。新聘用人员到单位报到后须与招聘单位签订3年及以上聘用合同，并约定试用期。

(二)新聘用人员最低服务年限是5周年。新聘用人员在与单位签订聘用合同时，应承诺自本人与单位签订事业单位聘用合同生效之日起，自愿在招聘单位工作满足最低服务年限方可申请办理流(调)动。

七、纪律与监督

甘孜州事业单位急需紧缺专业人才招聘工作严格按照《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》等规定执行，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等规定严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

八、其他事项

(一)应聘人员在整个招聘期间要确保登记的联系电话准确真实，并保持畅通。考核招聘过程中笔试、面试、体检等环节由各招聘组通过电话或短信联系通知，若因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员自行承担。

(二)资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员提交的有关材料应真实、准确、有效。在招聘的任何环节发现应聘人员不符合岗位招聘条件或弄虚作假及违反回避制度的，甘孜州人力资源和社会保障局及各招聘组立即取消其应聘或聘用资格，所造成的一切责任和损失由应聘人员自行承担。

(三)本次招聘会后续有关事项将在甘孜人事考试网(http://gzzrsks.com.cn/)进行公布，请应聘人员密切关注。

(四)本公告中涉及的招聘岗位、资格条件、招聘范围由各招聘单位和主管部门负责解释。

监督投诉电话：

州纪委监委派驻甘孜州委组织部纪检监察组：0836-2877572